قسم الإدارة والموارد البشرية (M&H.R.S)
نركز في CWD على تقديم برامج تدريبية من الدرجة الأولى في مجال إدارة الموارد البشرية، والتي تُعد واحدة من أهم الوظائف داخل أي مؤسسة. تلعب الموارد البشرية دوراً حيوياً في نجاح أي مؤسسة، حيث تؤثر بشكل مباشر على الإنتاجية والأداء والنمو المؤسسي بشكل عام. تعتمد كفاءة المنظمة بشكل كبير على قدرات وخبرات وحماس القوى العاملة فيها. تنطوي إدارة الموارد البشرية بشكل أساسي على الاستخدام الاستراتيجي والأمثل لرأس المال البشري المتاح، بما يضمن التوافق مع الأهداف التنظيمية.
من خلال شراكاتنا واعتماداتنا العالمية، تقدم CWD شهادات معترف بها دولياً لبرامج التدريب على الموارد البشرية. تزود هذه الشهادات الدارسين بالأدوات الأساسية للتفوق في إدارة الموارد البشرية والمساهمة بشكل كبير في نجاح مؤسساتهم.
قسم المهارات الشخصية (S.S.S)
تم تصميم برامجنا للمهارات الشخصية لتلبية احتياجات الأفراد على جميع المستويات داخل المؤسسة، وكذلك للتطوير الشخصي. سواء كنت مديراً أو محترفاً أو طالباً أو رائد أعمال، فإن هذه المهارات ضرورية للنمو الوظيفي والعلاقات الشخصية الفعالة. تركز البرامج على تطوير الجوانب الرئيسية للشخصية والفعالية الشخصية، مثل إدارة الوقت، وإدارة الضغوط، ومهارة التواصل، وكتابة التقارير، وبناء الفريق، ومهارات ما قبل العمل
تكمن أهمية التدريب على المهارات الشخصية في قدرته على إحداث تغيير إيجابي على المستويات الشخصية والمهنية والاجتماعية. وتعزز هذه التغييرات بيئة عمل أكثر انسجاماً وإنتاجية، مما يعود بالنفع على الفرد والمؤسسة. تقدم CWD أيضاً برامج مخصصة لفرق العمل داخل الشركات، مصممة لتعزيز التواصل والتعاون. بالإضافة إلى ذلك، تتضمن جلساتنا التدريبية عنصر المرح والمشاركة، مما يضمن تجربة تعليمية ديناميكية.
تُمنح الشهادات لبعض هذه البرامج من قبل المعهد الأمريكي للدراسات الأحترافية (AIPS)، مما يعزز من قيمتها وتقديرها.